نقش مؤثر کارآمدی و تحرک مدیران در پویایی استان همدان

حسین صادقیان

اکنون پس از انجام مهم‌ترین انتصابات حوزه استانداری، سازمان‌ها و ادارات مرتبط، توأم با ورود به سال جدید و انتظارات و امیدهایی که فعالیت‌های گسترده و مشکل‌گشای رئیس‌جمهور مردمی دولت سیزدهم در بین قاطبه مردم ایجاد کرده است، رفته‌رفته مطالبه هم‌استانی‌ها به سمت‌وسوی آثار برنامه‌ها و تلاش‌های منتصبین استان در بخش‌های کاری و مأموریت‌های سازمانی آنان معطوف می‌شود و حتی اگر برخی به‌درستی یا نابه‌جا برای گزینش مدیران انتقاداتی داشته‌اند، تنها چیزی که به ارزیابی مثبت اقدام‌های گذشته منتهی می‌شود و امیدوارشان می‌کند، تحرک هدفمند و مشاهده کارآمدی کسانی است که برای خدمت در جایگاه‌های مختلف برگزیده شده‌اند.

نام‌گذاری امسال با عنوان «تولید، دانش‌بنیان و اشتغال‌آفرین» از طرف رهبر فرزانه انقلاب اسلامی، جهت‌گیری قابل قبول منصوبین را مشخص و به‌نوعی قابل ارزیابی کرده است؛ هم‌استانی‌ها در چندسال اخیر به دلایل متعدد داخلی و خارجی با مشکلاتی محسوس مواجه بوده‌اند و پس از استقرار دولت رئیسی و به دنبال آن مدیران سطوح استان و شهرستان، منطقی است بعد از گذشت حدود هفت ماه، مشاهده کنند که به‌تدریج برخی از مشکلات و مطالبات به‌حقشان در مسیر حل‌وفصل قرار گرفته و گرچه ممکن است ضعف‌هایی در انتصاب‌ها باشد، اما با تلاش و اجرای برنامه‌های هدفمند و با کمک همه، می‌توان بخش قابل توجهی از آن‌ها را در کوتاه‌مدت و میان‌مدت به نتیجه مطلوبی در جهت منافع مردم رساند.

یکی از انتقادهایی مردم و به‌ویژه برخی نخبگان غالباً به دولت‌های قبل وارد می‌دانسته‌اند، استفاده بیش از حد از افراد و مدیران غیر بومی بوده است، اما با روی کار آمدن دولت سیزدهم از تأکیدات رئیس جمهور بوده و هست که تا جای ممکن از توانمندان بومی بهره‌گیری شود که استاندار دراین‌باره تلاش وافر کرده‌اند و وظیفه ما هم‌استانی‌ها نیز هست که تا جایی که می‌توانیم از مدیران بومی برای موفقیت‌های بیشتر حمایت کنیم و نگذاریم معدود افرادی با انگیزه‌های متفاوت موجب تضعیف افراد مسئول بومی شوند؛ البته در مقابل همین انتظار از منصوبین جدید می‌رود که به این نکته توجه خاص کرده و در عمل به برنامه‌های راهگشا و اثربخش ثابت کنند که قسمت اعظم مطالبه مردم در بومی‌طلبی موجه بوده و به دنبال آن برای ادوار آینده همین روند بومی‌گزینی تقویت شود و ادامه یابد.

استاندار همدان در دهه پایانی سال گذشته با همکاری بخش‌های مختلف برنامه‌ای برای اجرا و پیشرفت استان تهیه و رونمایی کرده است و این موضوع نشان از عزم جدی قاسمی‌فرزاد برای گام‌هایی رو به جلو دارد؛ گرچه قضاوت درباره این برنامه جدید نیاز به بررسی‌های دقیق دارد، اما امید است علاوه‌بر عملیاتی بودن، به‌خوبی قابل ارزیابی و کارگشا باشد. واقعیت این است که استان ما با وجود ظرفیت‌های بسیار خوبی که دارد، در برخی بخش‌ها عقب است و پیشرانی آن محتاج عزم‌های جدی و توانا بوده، درنتیجه با روحیه پذیرنده‌ای که در استاندار سراغ داریم، انتظار می‌رود دلسوزان متخصص به‌ویژه نخبگان و دانشگاهیان از هیچ‌گونه همراهی ممکن برای پیشرفت استان صرف نظر نکنند. به‌علاوه منصوبین جدید دولت در استان شایسته است همچون استاندار خود را از مشاوره اشخاص باتجربه برخوردار کنند، قطعاً پویایی و پیشبرد همدان با همدلی و هم‌پوشانی میسر می‌شود و امیدواریم دست در دست هم سال جدید را سکوی پرش استان برای آینده‌ای بهتر قرار دهیم، 

ان‌شاءالله