سپهرغرب، گروه خبر: عضو شورای اسلامی شهر همدان با تأکید بر اینکه تغییر مدیران کارآمد و دلسوز در شهرداری همدان منطقی نیست، عنوان کرد: تغییر در مدیریت شهرداری منطقه چهار همدان بدون درنظر گرفتن کارآمدی و مسائل علم مدیریت صورت گرفته است.

به گزارش سپهرغرب و به نقل از روابط‌ عمومی شورای اسلامی شهر همدان، نرگس نوراله‌زاده در دومین صحن شورای شهر با اشاره به تودیع مجید یوسفی‌نوید مدیر سابق منطقه چهار، گفت: وی از مدیران موفق شهرداری بوده که در سال ١٣٩٨ ارائه بودجه اصلاحی قبل از اجرای بودجه را داشته و در سال ١٣٩٩ نیز تحقق بودجه با افزایش درآمد همراه بوده است.

وی افزود: حرکت در مسیر بودجه مصوب به‌ویژه در حوزه عمرانی، تحقق درآمد و اجرای طرح تفصیلی از دیگر ویژگی‌های این شهردار جوان عنوان شده است.

نوراله‌زاده با بیان اینکه تربیت و پرورش مدیران در شهرداری با صرف هزینه از جیب مردم صورت می‌پذیرد و این مدیران سرمایه‌های شهرداری هستند، تأکید کرد: مدیران بالادست اجازه ندارند با این موضوع براساس سلیقه خود برخورد و اغراض شخصی را دخیل کنند.

این عضو شورای شهر جابه‌جایی مدیر منطقه چهار شهرداری را فرصت‌سوزی از خدمت به مردم دانست و بیان کرد: اینچنین برخوردهای مدیریتی موجب از بین رفتن انگیزه خدمت صادقانه در بین مدیران خواهد شد.

نوراله‌زاده در پایان ابراز امیدواری کرد: جابه‌جایی مدیران در شهرداری در برهه کنونی در راستای افزایش کیفیت خدمت‌گذاری بوده باشد و نه مسائل دیگر؛ چراکه اگر چنین نباشد، ظلم در حق شهروندان همدان شده است.